スマートで適正な労務管理が、会社経営のエンパワーメントを加速する。
Expert HR Solutions
for a Stronger Tomorrow.
常に時代の変化の波が私たちの生活や働き方に押し寄せています。
この波乱の時代において、企業とその従業員が共に成長し続けるためには、労務管理がカギとなるといっても過言ではないでしょう。
私たちは、単なる社会保険労務士ではありません。企業と従業員が共に輝く未来を築くパートナーでありたいと考えています。安心して働ける環境を創造し、企業の成長を支えるお手伝いをいたします。共に歩み、共に成長する―。私たちには会社を成長させる戦略があります。
GROWTH WITH STRATEGY
会社を成長させる、労務戦略。
LABOR MANAGEMENT
SUPPORT
労務管理サポート
様々な事情をかかえている社員への対応や労務コンプライアンス対策等、ケースバイケースでの 対応が必要な相談に対して、専門的な立場からアドバイスをいたします。
労務にもコンプライアンスが厳格に求められる時代です。長時間労働やハラスメントなど様々な労務問題に対して、企業の責任がますます大きくなっています。就業規則と実態が違っていたり、現場管理者の理解が不足していてコンプライアンス違反があった場合などは、風評被害も含めて企業側が大きなダメージを被る可能性もあります。
■ 顧問相談
■ 労務コンプライアンス対策
■ 総合的な労務コンサル
■ 各種手続き
CONTRACT MANAGEMENT
労務に関する契約管理
お客様の会社にフィットした就業規則を様々な角度から労務リスクを想定して作成いたします。賃金規程や育児介護規程等、様々な規程作成を承っております。
「就業規則をきちんと作っていない」「何年も見直しをしていない」「ネットで拾ったひな形をつかっている」そのような運営をしていませんか？
就業規則に不備があると、様々な事情をかかえている社員への対応がなかなか進まず、多大な損害を被るケースが少なくありません。
■ 就業規則、賃金規程、育児・介護休業等に関する規程 等作成
■ その他会社にあるルールを文書化し規則として作成する援助をします
SOCIAL INSURANCE
社会保険制度の手続き・相談
会社設立時における社会保険の新規適用手続きや労働保険・雇用保険の事業所設置手続き、従業員の入社および退社に伴う各種手続き、労災事故、傷病・出産・育児に伴う請求手続きの代行をいたします。働き方の複雑化、働く人の多様化によりますます複雑になる労働・社会保険手続き。当事務所では複雑な労働・社会保険手続きを専門家が代行して承っておりますので安心して御社の業務に集中していただくことができます。
■ 労働・社会保険事務手続き代行
■ 労務管理上の法定手続き代理
■ 行政機関の調査の立会い
■ 労働・社会保険加入手続き
■ 労働・社会保険の保険料計算
COMPLIANCE SUPPORT
コンプライアンスのサポート
企業が法令を遵守しながら、健全かつ持続的な成長を遂げるため、社内労務に関する幅広いコンプライアンスのサポートをいたします。
会社の業種・業態によって状況はそれぞれ。会社にフィットしたオーダーメイドのサポートがトラブル回避のカギとなります。私達の実績、その広さと深さで身につけた知恵でスムーズなコンプライアンスを実現いたします。
■ 労働基準法の遵守支援
■ ハラスメント対策の支援
■ 雇用契約書の作成・見直し
■ 労働トラブル対応の支援
■ 労働基準監督署、公共職業安定所、日本年金機構 調査支援
ABOUT RK
代表 亀永達也について
1970年7月30日生まれ 趣味 映画動画音楽鑑賞、フィットネス
2005年6月9日 経営労務・亀永事務所開業
愛知県社会保険労務士会
会員番号 第2312090号
全国社会保険労務士会連合会
登録番号 第24040020号